Rating

Das ESEK-Rating ist ein Unternehmensvergleich von ESEK zertifizierten Unternehmungen. Dabei gibt es auch die Sparte „Selbstdeklaration“, in der diejenigen Unternehmungen geführt werden, die sich über die Internetseiten selber bewertet haben. Die Gold, Silber oder Bronze ausgezeichneten Unternehmungen werden in einer eigenen Sparte klassiert.

Im Rating werden neben einem Gesamtwert noch folgenden Bereiche speziell miteinander verglichen:

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Ethischer Bereich
(Wertvorstellungen, Machtverhältnisse, fairer-offener-ehrlicher Umgang etc.)

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Sozialer Bereich
(Arbeitsplätze, Gleichstellung, Einbezug der Familien, Sicherheit etc.)

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Kultureller Bereich
(Kommunikation, Kritik, Feedback, Förderung, Führung, Tradition, Entwicklung etc.)

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Gesundheitsbereich
(Arbeitsplatzsicherheit, Gefahren, Überzeit, Nachtarbeit, Ruhezeiten, Raucher, Kantine etc.)

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Umwelt Bereich
(Umgang mit Ressourcen, Abfall, Datenschutz, Engagement in Externe Kosten etc.)

Im Rating werden nur Bewertungen auf Fragen berücksichtigt, deren Antworten klar messbar und vergleichbar sind. Nicht vergleichbare Punkte und Ausnahmen werden in den Bemerkungsfeldern ergänzt.

 

Bei allen Fragen bzw. Antworten gilt mehr oder weniger das gleiche Prinzip.

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Zuerst beantwortet die Unternehmensführung (oder Abteilungs/Bereichs-Leitung) die Fragebogen.

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Anschliessend werden interne oder externe Stakeholder (Mitarbeiter, Kunden oder Lieferanten) mit den gleichen interviewt. Sollten die Antworten nachweislich in die negative Richtung abweichen, so wird die Bewertung nach unten korrigiert.

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Anschliessende Rechtfertigungen und Entschuldigungen werden grundsätzlich nur in den Bemerkungen aufgeführt. Sie führen zu keiner Korrektur der Bewertungen.

 

Das Rating wird monatlich aktualisiert. Eine Unternehmung die im Rating aufgeführt ist muss sich alle Jahre wieder bewerten lassen, kann sich aber auch schon früher melden.

Abbildung 18 Rating der Unternehmenbewertung